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Law4Kor
Equal Employment Opportunity Act

남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률

36-modda 2-qism (Tartibni qayta ko'rib chiqish)

제36조의2 규제의 재검토

Vazirlik
고용노동부
Kuchga kirgan
2026-08-20
Moddalar
71

Asl nusxa (koreyscha)

제36조의2(규제의 재검토) 고용노동부장관은 제31조의2에 따른 임신ㆍ출산 진료비의 신청과 관련된 자료 제공의 요청에 대하여 2016년 1월 1일을 기준으로 5년마다(매 5년이 되는 해의 1월 1일 전까지를 말한다) 그 타당성을 검토하여 개선 등의 조치를 하여야 한다.

Tarjima

① Bandlik va mehnat vaziri, 31-modda 2-qismga muvofiq homiladorlik va tug'ruq davolash xarajatlarini ro'yxatdan o'tkazishga oid ma'lumot taqdim etish so'rovini ko'rib chiqib, har besh yilda bir marta (har beshinchi yilning 1-yanvarigacha) 2016-yil 1-yanvar holatiga ko'ra, asoslilikni tekshirib, takomillashtirish chora-tadbirlarini ko'rishi lozim.

Tarjima

Mashina tarjimasi. Koreyscha matn ustuvor hisoblanadi.

Qonun matni 법제처 국가법령정보센터 dan olingan. Bu maʼlumot, yuridik maslahat emas.