근로기준법
8-modda (Tajovuzning taqiqlanishi)
제8조 폭행의 금지
- Vazirlik
- 고용노동부
- Kuchga kirgan
- 2026-08-20
- Moddalar
- 131
Asl nusxa (koreyscha)
제8조(폭행의 금지) 사용자는 사고의 발생이나 그 밖의 어떠한 이유로도 근로자에게 폭행을 하지 못한다.
Tarjima
① Ish beruvchi hodisa yuzaga kelganligi yoki boshqa har qanday sababdan qat'iy nazar, ishchiga tajovuz qila olmaydi.
Tarjima
Mashina tarjimasi. Koreyscha matn ustuvor hisoblanadi.
Qonun matni 법제처 국가법령정보센터 dan olingan. Bu maʼlumot, yuridik maslahat emas.