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Law4Kor
Enforcement Decree of the Employment Insurance Act

고용보험법 시행령

Article 65 (Special Cases for Unemployment Recognition)

제65조 실업인정의 특례자

Ministry
고용노동부
In force
2026-09-18
Articles
189
Original (Korean)
  1. 1. 취업 또는 구인자와의 면접이나 그 밖의 부득이한 사유로 실업인정일에 직업안정기관에 출석할 수 없는 사람으로서 실업인정일의 전일까지 신청지 관할 직업안정기관에 출석하여 실업인정일의 변경을 신청한 사람

  2. 2. 취업 또는 구인자와의 면접이나 그 밖의 부득이한 사유로 실업인정일 또는 그 전일까지 출석할 수 없었던 사람으로서 해당 사유가 없어진 날부터 14일 이내에 신청지 관할 직업안정기관에 출석하여 실업인정일의 변경을 신청한 사람

  3. 3. 7일 이상 계속적으로 취업하여 실업인정일 또는 그 전일까지 출석할 수 없었던 사람으로서 취업일을 증명할 수 있는 서류를 첨부하여 취업한 날부터 2개월 이내에 우편, 팩스 또는 정보통신망 등을 이용하여 실업의 인정을 신청한 사람. 다만, 실업의 인정을 신청한 날 현재 법 제15조에 따른 피보험자격의 취득신고가 되어 있는 경우에는 취업일을 증명할 수 있는 서류의 첨부를 생략할 수 있다.

  4. 4. 수급자격자의 착오로 실업인정일에 직업안정기관에 출석할 수 없었던 사람으로서 해당 실업인정일부터 14일 이내에 출석하여 실업인정일의 변경을 신청한 사람(해당 수급자격자의 법 제48조에 따른 수급기간 내에 한 번만 인정한다)

  5. 5. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 사유로 직업안정기관의 장이 실업인정일을 변경하는 것이 적당하다고 인정한 사람

    1. 가. 법 제48조에 따른 수급기간이 종료된 경우
    2. 나. 「관공서의 공휴일에 관한 규정」에 따른 관공서의 공휴일인 경우
    3. 다. 그 밖에 부득이한 사정이 있는 경우
  6. 6. 법 제87조제1항에 따른 심사ㆍ재심사 또는 소송에 의하거나 직업안정기관의 장의 직권에 따라 실업급여에 관한 처분이 취소ㆍ변경된 자

  7. 7. 해당 실업인정일부터 30일 이내에 취업하기로 확정된 사람

  8. 8. 섬 지역(제주특별자치도 본도 및 방파제 또는 교량 등으로 육지와 연결된 섬은 제외한다)에 거주하는 사람으로서 실업인정의 특례를 신청한 사람

  9. 9. 정보통신망을 통하여 직접 재취업활동 및 소득발생 여부를 신고할 수 있다고 직업안정기관의 장이 인정하는 사람

  10. 10. 다음 각 목에 모두 해당하는 사람으로서 실업인정의 특례를 신청한 사람

    1. 가. 해외에서의 재취업활동을 위하여 해외 체류 예정이거나 해외 체류 중인 사유로 실업인정일 또는 그 전일까지 직업안정기관에 출석할 수 없을 것
    2. 나. 직업안정기관의 장에게 해외에서의 재취업활동에 관한 계획을 제출하여 확인을 받을 것

① The phrase "recipients of benefit whose qualifications are otherwise prescribed by Presidential Decree" in Article 44, Paragraph 2, Subparagraph 3 of the Act refers to persons who fall under any of the following subparagraphs. <Amended by Act No. 12751, Jul. 12, 2010; Act No. 12886, Dec. 31, 2010; Act No. 13526, Sep. 15, 2011; Act No. 14023, Jan. 25, 2013; Act No. 14747, Dec. 24, 2013; Act No. 14514, Dec. 30, 2016; Act No. 16479, Jul. 2, 2019; Act No. 17348, Jun. 8, 2021; Act No. 18453, Jun. 2, 2025> 1. A person who cannot attend a public employment security office on the day of unemployment recognition due to employment, an interview with a prospective employer, or other unavoidable circumstances, and who has applied for a change of the unemployment recognition day by attending the competent public employment security office by the day before the unemployment recognition day. 2. A person who could not attend on the unemployment recognition day or by the day before due to employment, an interview with a prospective employer, or other unavoidable circumstances, and who has applied for a change of the unemployment recognition day by attending the competent public employment security office within 14 days from the date such circumstances ceased to exist. 3. A person who has been continuously employed for 7 days or more and could not attend on the unemployment recognition day or by the day before, and who has applied for unemployment recognition by mail, fax, or information and communication network within 2 months from the date of employment, attaching documents that prove the date of employment. However, if a notification of acquisition of insured status under Article 15 of the Act has been made as of the date of application for unemployment recognition, the submission of documents proving the date of employment may be omitted. 4. A person who could not attend a public employment security office on the unemployment recognition day due to a mistake by the recipient of benefit, and who has applied for a change of the unemployment recognition day by attending within 14 days from the date of unemployment recognition (this shall be recognized only once within the benefit period under Article 48 of the Act for the recipient of benefit). 5. A person for whom the head of the public employment security office deems it appropriate to change the unemployment recognition day due to any of the following reasons: a. When the benefit period under Article 48 of the Act has expired. b. When it is a public holiday at government offices pursuant to the Regulations on Public Holidays of Government Offices. c. In cases of other unavoidable circumstances. 6. A person whose disposition concerning unemployment benefits has been canceled or amended through examination, re-examination, or litigation under Article 87, Paragraph 1 of the Act, or by the disposition of the head of the public employment security office. 7. A person who has been confirmed to be employed within 30 days from the relevant unemployment recognition day. 8. A person residing in an island area (excluding the main island of Jeju Special Self-Governing Province and islands connected to the mainland by breakwaters or bridges) who has applied for special unemployment recognition. 9. A person whom the head of the public employment security office recognizes as being able to report re-employment activities and income generation directly through the information and communication network. 10. A person who falls under all of the following categories and has applied for special unemployment recognition: a. Being scheduled to stay abroad or currently staying abroad for re-employment activities overseas, and thus being unable to attend a public employment security office on or before the unemployment recognition day. b. Submitting a plan for re-employment activities abroad to the head of the public employment security office for confirmation.

Translation

Machine translation. The Korean text is authoritative.

Statute text is reproduced from 법제처 국가법령정보센터. This is information, not legal advice.

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