고용보험법
Статья 62 (Приказ о возмещении и др.)
제62조 반환명령 등
- Ведомство
- 고용노동부
- Действует с
- 2026-08-20
- Статьи
- 142
직업안정기관의 장은 거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 구직급여를 지급받은 사람에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 지급받은 구직급여의 전부 또는 일부의 반환을 명할 수 있다.
Руководитель учреждения по трудоустройству может приказать лицу, получившему пособие по безработице обманным или иным незаконным путем, возместить всю сумму полученного пособия или ее часть в соответствии с правилами, установленными Постановлением Министерства труда и занятости.
직업안정기관의 장은 제1항에 따라 반환을 명하는 경우에 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 지급받은 구직급여액의 2배 이하의 금액을 추가로 징수할 수 있다. 다만, 사업주(사업주의 대리인ㆍ사용인, 그 밖에 사업주를 위하여 행위하는 자를 포함한다. 이하 이 조 및 제116조제1항에서 같다)와 공모(거짓이나 그 밖의 부정한 방법에 사업주의 거짓된 신고ㆍ보고 또는 증명 등 사업주의 귀책사유가 포함되어 있는 경우를 말한다. 이하 같다)하여 거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 구직급여를 지급받은 경우에는 지급받은 구직급여액의 5배 이하의 금액을 추가로 징수할 수 있다.
При выдаче приказа о возмещении в соответствии с пунктом 1, руководитель учреждения по трудоустройству может дополнительно взыскать сумму, не превышающую двукратный размер пособия по безработице, полученного обманным или иным незаконным путем, в соответствии с правилами, установленными Постановлением Министерства труда и занятости. Однако, в случае получения пособия по безработице обманным или иным незаконным путем в сговоре с работодателем (включая представителей работодателя, наемных работников и других лиц, действующих от имени работодателя. Далее в данной статье и пункте 1 статьи 116 именуются «работодатель»), сговором (имеется в виду случай, когда в обманном или ином незаконном способе получения пособия имеется вина работодателя, например, ложный отчет или сообщение работодателя, или свидетельство) может быть взыскана сумма, не превышающая пятикратный размер полученного пособия по безработице.
거짓이나 그 밖의 부정한 방법으로 구직급여를 지급받은 사람이 사업주와 공모한 경우에는 그 사업주도 그 구직급여를 지급받은 사람과 연대(連帶)하여 제1항 및 제2항에 따른 책임을 진다.
В случае, если лицо, получившее пособие по безработице обманным или иным незаконным путем, вступило в сговор с работодателем, данный работодатель также несет солидарную ответственность (連帶) с лицом, получившим пособие по безработице, за ответственность, предусмотренную пунктами 1 и 2.
직업안정기관의 장은 구직급여의 수급자격이 있는 사람 또는 수급자격이 있었던 사람에게 잘못 지급된 구직급여가 있으면 그 지급금의 반환을 명할 수 있다.
Руководитель учреждения по трудоустройству может приказать лицу, имеющему или имевшему право на получение пособия по безработице, возместить ошибочно выплаченное пособие по безработице.
직업안정기관의 장은 제1항ㆍ제2항 또는 제4항에 따라 구직급여 지급금을 반환하거나 추가징수금을 납부하여야 하는 사람이 이 법에 따라 지급받을 구직급여가 있는 경우에는 이를 대통령령으로 정하는 바에 따라 제1항ㆍ제2항 또는 제4항에 따른 반환금ㆍ추가징수금에 충당할 수 있다.
В случае, если лицо, обязанное возместить пособие по безработице или уплатить дополнительную сумму взыскания в соответствии с пунктами 1, 2 или 4, имеет право на получение пособия по безработице в соответствии с настоящим Законом, руководитель учреждения по трудоустройству может зачесть его в счет суммы возмещения или дополнительной суммы взыскания, предусмотренной пунктами 1, 2 или 4, в порядке, установленном Указом Президента.
Перевод
Машинный перевод. Приоритет имеет корейский текст.
Текст закона воспроизведён из 법제처 국가법령정보센터. Это информация, а не юридическая консультация.