산업재해보상보험법
Oʻzgartirilgan davolash muassasasi uchun davolanish (Modda 48)
제48조 의료기관 변경 요양
- Vazirlik
- 고용노동부
- Kuchga kirgan
- 2026-07-01
- Moddalar
- 159
공단은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사유가 있으면 요양 중인 근로자를 다른 산재보험 의료기관으로 옮겨 요양하게 할 수 있다. <개정 2010.5.20>
1. 요양 중인 산재보험 의료기관의 인력ㆍ시설 등이 그 근로자의 전문적인 치료 또는 재활치료에 맞지 아니하여 다른 산재보험 의료기관으로 옮길 필요가 있는 경우
2. 생활근거지에서 요양하기 위하여 다른 산재보험 의료기관으로 옮길 필요가 있는 경우
3. 제43조제1항제2호에 따른 상급종합병원에서 전문적인 치료 후 다른 산재보험 의료기관으로 옮길 필요가 있는 경우
4. 그 밖에 대통령령으로 정하는 절차를 거쳐 부득이한 사유가 있다고 인정되는 경우
Jamgʻarma quyidagi holatlardan biriga duch kelganda, davolanayotgan ishchini boshqa sanoat sugʻurtasi tibbiyot muassasasiga oʻtkazib, davolanishni davom ettirishga ruxsat berishi mumkin. <2010.5.20 oʻzgartirilgan> 1. Davolanayotgan sanoat sugʻurtasi tibbiyot muassasasining xodimlari, jihozlari va boshqalar ishchini maxsus davolash yoki reabilitatsiya davolashga mos kelmaydigan boʻlsa va uni boshqa sanoat sugʻurtasi tibbiyot muassasasiga oʻtkazish zarur boʻlsa. 2. Turar joyidan davolanish uchun boshqa sanoat sugʻurtasi tibbiyot muassasasiga oʻtkazish zarur boʻlsa. 3. 43-modda, 1-band, 2-kichik bandiga muvofiq yuqori darajadagi umumiy shifoxonada maxsus davolangandan soʻng boshqa sanoat sugʻurtasi tibbiyot muassasasiga oʻtkazish zarur boʻlsa. 4. Prezident farmoni bilan belgilangan tartib-qoidalarga muvofiq majburiy sabablar mavjud deb hisoblanadigan boshqa holatlar.
요양 중인 근로자는 제1항제1호부터 제3호까지의 어느 하나에 해당하는 사유가 있으면 공단에 의료기관 변경 요양을 신청할 수 있다. <개정 2021.1.26>
Davolanayotgan ishchi 1-band, 1-3-kichik bandlarida koʻrsatilgan sabablardan biriga duch kelgan taqdirda, Jamgʻarmaga tibbiyot muassasasini oʻzgartirish uchun davolanishni soʻrash huquqiga ega. <2021.1.26 oʻzgartirilgan>
Tarjima
Mashina tarjimasi. Koreyscha matn ustuvor hisoblanadi.
Qonun matni 법제처 국가법령정보센터 dan olingan. Bu maʼlumot, yuridik maslahat emas.