근로기준법
11-modda (Qo'llash doirasi)
제11조 적용 범위
- Vazirlik
- 고용노동부
- Kuchga kirgan
- 2026-08-20
- Moddalar
- 131
이 법은 상시 5명 이상의 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 적용한다. 다만, 동거하는 친족만을 사용하는 사업 또는 사업장과 가사(家事) 사용인에 대하여는 적용하지 아니한다.
Ushbu Qonun doimiy ravishda 5 yoki undan ortiq xodimlarni ish bilan ta'minlaydigan barcha korxonalar yoki ish joylariga qo'llaniladi. Biroq, birga yashovchi qarindoshlarni ish bilan ta'minlaydigan korxonalar yoki ish joylari hamda uy xo'jaligi xizmatchilariga nisbatan qo'llanilmaydi.
상시 4명 이하의 근로자를 사용하는 사업 또는 사업장에 대하여는 대통령령으로 정하는 바에 따라 이 법의 일부 규정을 적용할 수 있다.
Doimiy ravishda 4 yoki undan kam xodimlarni ish bilan ta'minlaydigan korxonalar yoki ish joylariga nisbatan, Prezident Farmonida belgilangan tartibda ushbu Qonunning ayrim qoidalari qo'llanilishi mumkin.
이 법을 적용하는 경우에 상시 사용하는 근로자 수를 산정하는 방법은 대통령령으로 정한다. <신설 2008.3.21>
Ushbu Qonunni qo'llashda doimiy ishlayotgan xodimlar sonini hisoblash usuli Prezident Farmonida belgilanadi. <2008 yil 21-martda kiritilgan>
Tarjima
Mashina tarjimasi. Koreyscha matn ustuvor hisoblanadi.
Qonun matni 법제처 국가법령정보센터 dan olingan. Bu maʼlumot, yuridik maslahat emas.