Skip to main content
Law4Kor
Employment Insurance Act

고용보험법

Статья 27 (Поддержка обучения профессиональным навыкам для работодателей)

제27조 사업주에 대한 직업능력개발 훈련의 지원

Ведомство
고용노동부
Действует с
2028-01-01
Статьи
142
Оригинал (корейский)

고용노동부장관은 피보험자등의 직업능력을 개발ㆍ향상시키기 위하여 대통령령으로 정하는 직업능력개발 훈련을 실시하는 사업주에게 대통령령으로 정하는 바에 따라 그 훈련에 필요한 비용을 지원할 수 있다. <개정 2010.6.4, 2016.12.27>

Министр труда и занятости может оказывать поддержку работодателям, которые проводят обучение профессиональным навыкам, установленное указом Президента, с целью развития и повышения профессиональных навыков застрахованных лиц и других. <изменено 4.6.2010, 27.12.2016>

고용노동부장관은 사업주가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람에게 제1항에 따라 직업능력개발 훈련을 실시하는 경우에는 대통령령으로 정하는 바에 따라 우대 지원할 수 있다. <신설 2016.12.27, 2019.4.30, 2021.1.5>

  1. 1. 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률」 제2조제1호의 기간제근로자

  2. 2. 「근로기준법」 제2조제1항제9호의 단시간근로자

  3. 3. 「파견근로자 보호 등에 관한 법률」 제2조제5호의 파견근로자

  4. 4. 일용근로자

  5. 5. 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 제2조제1호 또는 제2호의 고령자 또는 준고령자

  6. 6. 그 밖에 대통령령으로 정하는 사람

Министр труда и занятости может оказывать преимущественную поддержку работодателям, которые проводят обучение профессиональным навыкам в соответствии с пунктом 1 в отношении следующих лиц, в соответствии с указом Президента. <введено 27.12.2016, изменено 30.4.2019, 5.1.2021> 1. Срочные работники в соответствии со статьей 2, пунктом 1 Закона о защите срочных и краткосрочных работников. 2. Краткосрочные работники в соответствии со статьей 2, пунктом 1, пунктом 9 Закона о трудовых стандартах. 3. Командированные работники в соответствии со статьей 2, пунктом 5 Закона о защите командированных работников. 4. Ежедневные работники. 5. Пожилые люди или лица предпенсионного возраста в соответствии со статьей 2, пунктом 1 или 2 Закона о запрете возрастной дискриминации при трудоустройстве и содействии трудоустройству пожилых людей. 6. Другие лица, установленные указом Президента.

Перевод

Машинный перевод. Приоритет имеет корейский текст.

Текст закона воспроизведён из 법제처 국가법령정보센터. Это информация, а не юридическая консультация.