국민건강보험법
Статья 3-2 (Разработка Комплексного плана национального медицинского страхования и др.)
제3조의2 국민건강보험종합계획의 수립 등
- Ведомство
- 보건복지부
- Действует с
- 2026-01-02
- Статьи
- 147
보건복지부장관은 이 법에 따른 건강보험(이하 "건강보험"이라 한다)의 건전한 운영을 위하여 제4조에 따른 건강보험정책심의위원회(이하 이 조에서 "건강보험정책심의위원회"라 한다)의 심의를 거쳐 5년마다 국민건강보험종합계획(이하 "종합계획"이라 한다)을 수립하여야 한다. 수립된 종합계획을 변경할 때도 또한 같다.
Министр здравоохранения и социального обеспечения, для надлежащего функционирования системы медицинского страхования, предусмотренной настоящим Законом (далее – «Медицинское страхование»), после обсуждения в Совете по политике медицинского страхования, предусмотренном статьей 4 (далее в настоящей статье – «Совет по политике медицинского страхования»), должен разрабатывать Комплексный план национального медицинского страхования (далее – «Комплексный план») каждые 5 лет. То же самое относится и к внесению изменений в разработанный Комплексный план.
종합계획에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.
1. 건강보험정책의 기본목표 및 추진방향
2. 건강보험 보장성 강화의 추진계획 및 추진방법
3. 건강보험의 중장기 재정 전망 및 운영
4. 보험료 부과체계에 관한 사항
5. 요양급여비용에 관한 사항
6. 건강증진 사업에 관한 사항
7. 취약계층 지원에 관한 사항
8. 건강보험에 관한 통계 및 정보의 관리에 관한 사항
9. 그 밖에 건강보험의 개선을 위하여 필요한 사항으로 대통령령으로 정하는 사항
Комплексный план должен включать в себя следующие вопросы: 1. Основные цели и направления реализации политики медицинского страхования 2. План и методы реализации мер по усилению охвата медицинским страхованием 3. Среднесрочный и долгосрочный финансовый прогноз и управление медицинским страхованием 4. Вопросы, касающиеся системы начисления страховых взносов 5. Вопросы, касающиеся стоимости медицинских услуг 6. Вопросы, касающиеся мероприятий по укреплению здоровья 7. Вопросы, касающиеся поддержки уязвимых слоев населения 8. Вопросы, касающиеся управления статистикой и информацией о медицинском страховании 9. Другие вопросы, необходимые для улучшения медицинского страхования, определенные указом Президента.
보건복지부장관은 종합계획에 따라 매년 연도별 시행계획(이하 "시행계획"이라 한다)을 건강보험정책심의위원회의 심의를 거쳐 수립ㆍ시행하여야 한다.
Министр здравоохранения и социального обеспечения, в соответствии с Комплексным планом, должен ежегодно разрабатывать и осуществлять Годовой план реализации (далее – «План реализации») после обсуждения в Совете по политике медицинского страхования.
보건복지부장관은 매년 시행계획에 따른 추진실적을 평가하여야 한다.
Министр здравоохранения и социального обеспечения должен ежегодно оценивать результаты реализации в соответствии с Планом реализации.
보건복지부장관은 다음 각 호의 사유가 발생한 경우 관련 사항에 대한 보고서를 작성하여 지체 없이 국회 소관 상임위원회에 보고하여야 한다.
1. 제1항에 따른 종합계획의 수립 및 변경
2. 제3항에 따른 시행계획의 수립
3. 제4항에 따른 시행계획에 따른 추진실적의 평가
Министр здравоохранения и социального обеспечения, при возникновении причин, указанных в следующих пунктах, должен составить доклад по соответствующим вопросам и незамедлительно представить его в профильный комитет Национального собрания. 1. Разработка и изменение Комплексного плана, предусмотренного пунктом ①. 2. Разработка Плана реализации, предусмотренного пунктом ③. 3. Оценка результатов реализации в соответствии с Планом реализации, предусмотренная пунктом ④.
보건복지부장관은 종합계획의 수립, 시행계획의 수립ㆍ시행 및 시행계획에 따른 추진실적의 평가를 위하여 필요하다고 인정하는 경우 관계 기관의 장에게 자료의 제출을 요구할 수 있다. 이 경우 자료의 제출을 요구받은 자는 특별한 사유가 없으면 이에 따라야 한다.
Министр здравоохранения и социального обеспечения, если он сочтет это необходимым для разработки Комплексного плана, разработки и осуществления Плана реализации, а также оценки результатов реализации в соответствии с Планом реализации, может потребовать от руководителей соответствующих органов предоставления данных. В таком случае, лицо, к которому предъявлено требование о предоставлении данных, должно исполнить его без особых причин.
그 밖에 제1항에 따른 종합계획의 수립 및 변경, 제3항에 따른 시행계획의 수립ㆍ시행 및 제4항에 따른 시행계획에 따른 추진실적의 평가 등에 필요한 사항은 대통령령으로 정한다.
Другие вопросы, необходимые для разработки и изменения Комплексного плана, предусмотренного пунктом ①, разработки и осуществления Плана реализации, предусмотренного пунктом ③, а также оценки результатов реализации в соответствии с Планом реализации, предусмотренного пунктом ④, определяются указом Президента.
Перевод
Машинный перевод. Приоритет имеет корейский текст.
Текст закона воспроизведён из 법제처 국가법령정보센터. Это информация, а не юридическая консультация.