고용보험법 시행령
37-modda (Qari yoshdagilarni va boshqalarni ish bilan ta'minlash muhitini yaxshilashni qo'llab-quvvatlash)
제37조 고령자 등의 고용환경 개선 지원
- Vazirlik
- 고용노동부
- Kuchga kirgan
- 2026-07-01
- Moddalar
- 189
고용노동부장관은 법 제25조와 이 영 제35조제3호에 따라 고령자, 여성 또는 장애인인 피보험자등의 고용안정과 취업의 촉진을 위하여 관련 시설 및 장비를 설치하거나 개선하려는 사업주에게 그에 필요한 비용의 일부를 예산의 범위에서 지원하거나 대부할 수 있다. <개정 2010.7.12>
Bandlik va mehnat vaziri, Qonunning 25-moddasi va ushbu Nizomning 35-moddasi 3-bandiga muvofiq, qari yoshdagilarni, ayollarni yoki nogironlarni sug'urtalanganlar va boshqalarni ish bilan ta'minlashni barqarorlashtirish va ularning ishga joylashishini rag'batlantirish uchun tegishli ob'ektlar va uskunalar o'rnatish yoki yaxshilashga harakat qilayotgan ish beruvchilarga ushbu xarajatlarning bir qismini byudjet doirasida qo'llab-quvvatlashi yoki qarzga berishi mumkin. <2010.7.12 da o'zgartirilgan>
제1항에 따른 지원이나 대부의 대상자 선정과 요건, 그 밖에 지원이나 대부에 필요한 사항은 고용노동부장관이 정한다. <개정 2010.7.12>
1-bandda nazarda tutilgan qo'llab-quvvatlash yoki qarzga berish uchun nomzodlarni tanlash, talablar va qo'llab-quvvatlash yoki qarzga berish bilan bog'liq boshqa masalalar Bandlik va mehnat vaziri tomonidan belgilanadi. <2010.7.12 da o'zgartirilgan>
Tarjima
Mashina tarjimasi. Koreyscha matn ustuvor hisoblanadi.
Qonun matni 법제처 국가법령정보센터 dan olingan. Bu maʼlumot, yuridik maslahat emas.