Modda 107 (Fonddan foydalanish tartibi va boshqalar)

제107조 기금의 용도 등

Vazirlik: 고용노동부
Kuchga kirgan: 2026-07-01
Moddalar: 189

Asl nusxa (koreyscha)

Tarjima

①

법 제80조제1항제7호에서 "대통령령으로 정하는 경비"란 다음 각 호의 경비를 말한다. <개정 2021.6.8>

1. 보험사업의 관리ㆍ운영에 드는 경비
2. 기금의 관리ㆍ운용에 드는 경비
3. 고용산재보험료징수법 제33조에 따른 보험사무대행기관에 대한 교부금
4. 법과 고용산재보험료징수법에 따른 사업이나 업무의 위탁수수료 지급금

Qonunning 80-moddasi 1-bandining 7-kichik bandida ko'rsatilgan “Prezident farmoni bilan belgilangan xarajatlar” quyidagi xarajatlarni o'z ichiga oladi. <2021.6.8 o'zgartirilgan> 1. Sug'urta biznesini boshqarish va yuritishga ketadigan xarajatlar 2. Fondni boshqarish va yuritishga ketadigan xarajatlar 3. Bandlik va sanoat xavfsizligi sug'urta mukofotlarini undirish to'g'risidagi qonunning 33-moddasiga muvofiq sug'urta ishlari bo'yicha vakil agentliklarga to'lanadigan badallar 4. Qonun va Bandlik va sanoat xavfsizligi sug'urta mukofotlarini undirish to'g'risidagi qonunga muvofiq amalga oshiriladigan tadbirlar yoki ishlarni topshirish bo'yicha to'lovlar

②

법 제80조제1항제6호에 따른 출연금은 월 단위로 출연금을 받을 자가 다음 달에 쓸 출연금의 금액을 신청한 경우에 고용노동부장관이 그 신청금액을 검토하여 타당성이 인정되는 금액을 지급한다. <개정 2010.7.12>

Qonunning 80-moddasi 1-bandining 6-kichik bandiga muvofiq badallar, agar badal oluvchi keyingi oyda ishlatilishi kerak bo'lgan badal miqdorini oylik asosda so'ragan bo'lsa, Bandlik va mehnat vaziri tomonidan tekshirilib, maqbulligi tasdiqlangan miqdorda to'lanadi. <2010.7.12 o'zgartirilgan>

③

법 제80조제1항제6호에 따른 출연금을 받은 자(이하 이 조에서 "피출연자"라 한다)는 그 출연금을 별도의 계정을 설치하여 관리하여야 하며, 그 계정에서 발생한 이자수입은 고용노동부장관에게 반납하여야 한다. 다만, 고용노동부장관의 승인을 받은 경우에는 피출연자가 대행하거나 위탁받아 하는 사업(이하 이 조에서 "출연금의 목적사업"이라 한다)에 사용할 수 있다. <개정 2010.7.12>

Qonunning 80-moddasi 1-bandining 6-kichik bandiga muvofiq badal olgan shaxs (keyingi o'rinlarda ushbu moddada "badal oluvchi" deb yuritiladi) ushbu badalni alohida hisobni ochib boshqarishi kerak va ushbu hisobdan olingan foiz daromadlari Bandlik va mehnat vaziriga qaytarilishi kerak. Biroq, Bandlik va mehnat vazirining ruxsati bilan, badal oluvchi tomonidan boshqariladigan yoki topshirilgan tadbirlar (keyingi o'rinlarda ushbu moddada "badalning maqsadli tadbiri" deb yuritiladi) uchun foydalanish mumkin. <2010.7.12 o'zgartirilgan>

④

보험연도 내에 출연금의 목적사업에 사용되지 않고 남은 출연금은 다른 법령에서 달리 정한 바가 없으면 고용노동부장관에게 반납하여야 한다. 다만, 고용노동부장관의 승인을 받은 경우에는 다음 연도에 이월하여 출연금의 목적사업에 사용할 수 있다. <개정 2010.7.12>

Sug'urta yilida badalning maqsadli tadbiriga ishlatilmay qolgan badallar, agar boshqa qonun hujjatlarida aksincha belgilanmagan bo'lsa, Bandlik va mehnat vaziriga qaytarilishi kerak. Biroq, Bandlik va mehnat vazirining ruxsati bilan, keyingi yilda keyingi yilga o'tkazilib, badalning maqsadli tadbiri uchun ishlatilishi mumkin. <2010.7.12 o'zgartirilgan>

⑤

피출연자가 출연금을 출연금의 목적사업이 아닌 용도로 사용한 경우에 고용노동부장관은 그에 해당하는 금액을 반환하도록 요구할 수 있다. <개정 2010.7.12>

Agar badal oluvchi badalni badalning maqsadli tadbiridan boshqa maqsadlarda ishlatgan bo'lsa, Bandlik va mehnat vaziri tegishli miqdorni qaytarishni talab qilishi mumkin. <2010.7.12 o'zgartirilgan>

⑥

피출연자는 매 분기의 다음 달 10일까지 그 분기의 출연금 집행실적을 고용노동부장관에게 보고하여야 한다. <개정 2010.7.12>

Badal oluvchi har chorak yakunlanganidan keyingi oyning 10-kunigacha Bandlik va mehnat vaziriga ushbu chorakdagi badal mablag'laridan foydalanish natijalari to'g'risida hisobot berishi kerak. <2010.7.12 o'zgartirilgan>

Tarjima

Mashina tarjimasi. Koreyscha matn ustuvor hisoblanadi.

Qonun matni 법제처 국가법령정보센터 dan olingan. Bu maʼlumot, yuridik maslahat emas.